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組織架構

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更新日期 2025/3/31 17:33:37
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遠距醫療中心組織圖

一、本中心設置
 
(一) 中心主任一名,負責統籌決策中心事務。
 
(二)遠距醫療科主任一名:
提供本院個案遠距醫療照護和支援,融入最新的科技和數據監測技術,致力於開發和實施生理數據監測方案,
協助個案適應回家生活,提供所需的醫療指導和支援,鼓勵進行定期健康檢查,以確保疾病得以控制和預防。

(三)遠距健康照護科主任一名及護理師團隊: 
在全天候二十四小時的輪班制度下,致力於執行多元化的健康諮詢服務,包括遠距個案收案、電訪追蹤等業務,
確保每位個案都能獲得及時且專業的支援。

(四)行政人員若干名: 共同推動中心各項業務與部科之協調工作。

二、本中心業務職掌及分工
 
(一) 中心主任
  1. 承接及推動遠距健康照護之相關業務。
  2. 整合遠距照護平台與流程。
  3. 本中心各部科與外院聯繫業務。
  4. 主持本中心召開會議。
  5. 其他長官交辦事項。
(二) 遠距醫療科主任
      1.遠距診斷和治療。
      2.處方和藥物管理。
      3.遠距監測和追蹤。
      4.回覆病患詢問。
      5.緊急醫療指導。
      6.制定個案照護計劃。
      7.協調轉介和協同照護。
      8.遠距病歷紀錄和報告。
 
(三) 遠距健康照護科主任及護理師團隊
       1.遠距諮詢和監測。
       2.處理遠距個案收案。
       3.電訪追蹤。
       4.緊急處理和轉介。
       5.制定個案照護計劃。
       6.衛教和自我管理教育。
       7.照護紀錄和報告。
       8.資料輸入和整理。
       9.遠距醫療專案建置與推動。
 
(五) 行政人員
  1. 各項活動、公文聯繫窗口。
  2. 協助各組發展之相關業務。
  3. 協助各項活動企劃暨聯繫窗口。
  4. 處理上級及中心主任指派之相關業務。

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